為了幫助考生系統的復習2012年內部審計師考試課程，全面的了解內審師考試教材的相關重點，小編特編輯匯總了2011年國際內審師考試輔導資料，希望對您參加本次考試有所幫助！

1.在一個職業組織內建立行為規范的最主要的目的是：

A.減少成員因不符合標準的工作而被控告的情況

B.使成員按基本相同的勝任能力工作

C.展示相對于被服務對象利益的可接受的職責

D.要求成員展示與它們的組織有關的事項的忠誠

2.一個會計組織建立了所有成員的道德準則.下列哪項描述了這個組織建立職業道德準則的最初目的？

A.列出關于遵守勝任能力、道德、忠誠和尊嚴等標準的職業行為的評價指標

B.建立關于有效的會計實踐的標準以供遵循

C.建立一個框架，使得會計政策被有效地確定和執行

D.建立用于評價新會計人員的標準

3.“應有的謹慎指合理的謹慎和勝任能力，不是一貫正確或非凡的實踐”，這句話使得下列哪項不是必須的：

A.以合理的程度實施檢查和驗證

B.實施廣泛的檢查

C.合理假設一貫性不存在

D.考慮重要不合規事項的可能性

4.內部審計師發現，一個應收款職員可以接觸和控制貨幣資金收入，幾年前這個審計師曾和這個職員共事數年，高度信任這個人，所以審計師在工作底稿中記錄關于收入的內控是恰當的.審計師遵循了職業道德準則嗎？

A.是的，已有合理的謹慎

B.不，不合規事項未被記錄

C.不，可能發生非法行為的情況變化未被披露

D.是的，工作底稿中有注解

5.道德準則要求IIA成員在履行職責時具備三項條件，它們是：

A.忠誠、獨立和勤奮

B.守時、莊重和透明

C.知識、技術和紀律

D.準時、忠誠和尊嚴

6.一個為一家化工廠工作的CIA相信這個工廠違法排放有毒廢物，出于對工廠的忠誠，未搜集關于排放廢物的證據，這個審計師：

A.違反職業道德準則，因為參與非法活動

B.違反道德準則，因為未保護大眾利益

C.不違反道德準則，所有職工都要忠誠

D.不及反道德準則，不當行為證據未被搜集

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（責任編輯：中大編輯）

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