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內部審計師考試《內審計作用》模擬練習題

1.對設備進行內部審計的程序之一是測試計提折舊的正確性。以下哪項是證實某一設備正在使用的最好證據來源?

a.審查折舊政策和步驟。

b.將折舊清單與同一設備的保險估價清單相比較。

c.將折舊清單與同一設備的維修記錄相比較。

d.審查設備的存貨文件。

答案：c

解題思路：

a.不正確。這種審查不涉及具體的某一設備。

b.不正確。被保險的設備也可能是未使用或已停用的設備。

c.正確。如果該設備仍在計提折舊，或者近期有維修記錄，則證明正在使用。

d.不正確。只審查存貨文件無法判斷該設備是否正在使用。

2.內部審計師得出結論，某項不動產貸款是可以收回的。以下哪個審計步驟能夠提供最有說明力的證據來證實貸款的可收回性?

a.向借款人函證貸款金額。

b.審查貸款文檔中有無信貸委員會的恰當批準。

c.審查最近對不動產的獨立估價文件。

d.審查貸款申請書中有無借款人的簽名。

答案：c

解題思路：

a.不正確。函證貸款金額只能說明貸款是否真實存在、數額是否正確，不能說明其可收回性。

b.不正確。這只能說明發放貸款的時候是否經過了恰當_的程序，而不能說明其現在的可收回性。

c.正確。通過審查不動產的獨立估價，并將其與貸款余額進行比較，可以判斷貸款的可收回性。

d.不正確。這只能核實貸款的時候是否辦理有關的手續，但不能說明其現在的可收回性。

3.在大多數組織中，內部審計責任范圍的迅速擴張要求持續培訓。部門培訓方案的主要目的是

a.遵循專業組織對持續教育的要求。

b.利用審計日程安排之外的空閑時間。

c.幫助員工實現個人職業目標。

d.實現個人和組織的雙重目標。

答案：d

解題思路：

a.不正確。僅僅為了遵循專業組織的要求不是主要目的。

b.不正確。如何利用時間是培訓的手段而不是目的。

c.不正確。培訓有助于員工個人目標的實現，但培訓的主要目的不限于此。

d.正確。實現組織的目標是部門培訓方案的首要目的，同時也達到個人提高自身能力的目的。

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（責任編輯：中大編輯）