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三、企業法的主要內容
作為經濟主體法或經濟組織法,企業法的主要內容包括:
(一)關于企業設立、變更和終止的規定
企業作為一種進行市場活動的經濟實體,必須具備合法的主體資格。因此企業法一般都明確規定企業取得合法主體資格的實體條件和程序條件。設立企業的實體條件主要是要求企業具備一定的名稱、組織形式、生產經營場所、必需的資產等。設立企業的程序條件主要有申請、審批和登記。另外,企業法還規定企業主體資格變更和終止的條件和程序。
(二)關于企業權利義務的規定
企業權利義務方面的規定,是對企業自主經營權行使范圍的限定,企業權利義務的大小可以表明企業在社會經濟生活中的法律地位以及企業外部環境的寬松程度。現行的幾個企業法都規定了企業具有兩大權利,即財產權和經營管理權。財產權是指企業對自己所有的財產或依法授予經營的財產享有占有、使用、收益和處分的權利。經營管理權是指企業在生產經營、人事勞動、資金分配等方面的計劃、組織、指揮等項權利。企業法同時規定了企業對國家、對社會、對職工應承擔的義務。
(三)關于企業領導體制的規定
企業的領導體制是由企業的領導機構構成的組織領導體系以及各領導機構、人員之間的權限劃分。
(四)關于違反企業法的責任的規定
包括違反企業設立程序、違反企業產品質量、企業領導人濫用職權、侵犯企業合法權益等方面的法律責任。
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