（本試題共八道案例分析題，滿分100分）
答題要求：1、請在答題紙中指定位置答疑，否則按無效答題處理；
2、請使用黑色、藍色墨水筆或圓珠筆答題，不得使用鉛筆、紅色墨水筆或紅色圓珠筆答題，否則按無效答題處理：
3、字跡工整、清楚；
4、計算出現小數的，保留兩位小數。
案例分析題一（本題12分）
某集團公司財務部擬組織本系統會計職業道德培訓。為了使培訓工作更具針對性，公司財會部就會計職業道德概念、會計職業道德與會計法律制度的關系、會計職業道德規范的內容、會計職業道德教育以及組織實施等問題，分別與會計人員王晴、周雯、姚萍、范濤、陳進等5人進行了座談。現就5人回答的主要觀點摘錄如下：
1．關于會計職業道德概念問題，王晴認為，會計職業道德是會計人員在社會交往和公共生活中應當遵循的行為準則，涵蓋了人與人、人與社會、人與自然之間的關系。
2．關于會計職業道德與會計法律制度的關系問題，周雯認為，會計職業道德與會計法律制度兩者在性質、實現形式上都一樣。
3．關于會計職業道德規范的內容，姚萍認為，會計職業道德規范的全部內容歸納起來就是兩條：一是廉潔自律。會計職業是一項極為特殊的職業，整天與錢、財、物打交道，如果愛貪愛占，很容易走上犯罪的道路，會計職業的特殊性決定了會計人員必須做到“常在河邊走，就是不濕鞋”。二是強化服務。會計人員的根本任務就是為單位負責人提供服務，應當無條件服從領導，不折不扣的貫徹領導意圖。
4．關于會計職業道德教育問題。范濤認為，開展會計職業道德教育的唯一途徑就是依*學歷教育，只有這樣，才能培養會計職業道德觀念，強化會計道德情操。
5．關于會計職業道德組織實施問題。陳進認為會計職業道德組織實施，只能依*財政部門的力量。因為會計的行業自律組織缺乏約束力，本單位又與會計人員存在利益上的密切關系，而財政部門承擔著管理會計工作的職責，離開財政部門的組織推動，會計職業道德建設覺不可能得到有效實施。
要求：
從會計職業道德角度，分別分析判斷王晴、周雯、姚萍、范濤、陳進等5人的觀點是否正確？如不正確，請闡述正確的觀點。
責編:lili 評論 糾錯
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