為做好2013年新錄用教師就業推薦工作，8月16日，義烏市教育局下發《教育系統2013年高校畢業生及面向社會招考錄用教師就業推薦工作意見》。 

　　《意見》規定，義烏市凡中學組錄用的畢業生原則上在中學就業，若部分專業因中學學科富余的，推薦到小學就業。其中本科畢業生優先推薦到普高、職高就業，城區普高所需師資在相應專業畢業生中擇優推薦。小學組錄用的畢業生，原則上推薦到非城區小學就業。應屆校級及以上優秀畢業生到鎮街駐地學校任教滿8年，其他農村初中、小學任教滿5年的，允許參加進城就聘資格考核。在校學習期間受政紀處分畢業時未解除或未取得畢業資格的不予推薦。

　　面向社會招考錄用的小學教師和農村幼兒教師，全部推薦到山區、農村學校（幼兒園）就業，且服務期不少于10年。錄用的城區幼兒教師，按需推薦到城區幼兒園就業。 

　　被推薦就業人員必須按時到工作單位報到。逾期未報到應聘的，作自動放棄處理。推薦就業的教師首次聘用期為三年，其中試用期一年。在試用期內，若不勝任工作或表現不好的按《義烏市教育系統教職工聘用制度實施辦法》處理。

（責任編輯：中大編輯）

共2頁,當前第1頁  第一頁  前一頁  下一頁