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2012年社會工作師考試真題社會工作法規政策真題

發表時間:2013/6/21 13:55:11 來源:互聯網 點擊關注微信:關注中大網校微信
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41.根據《民政部關于對部分團體免予社團登記有關問題的通知》,下列團體中,屬于免予登記的是( )。

A.中華慈善總會

B.中國國際科技促進會

C.中國足球協會

D.中華全國青年聯合會

42.根據《民辦非企業單位登記管理暫行條例》和《民辦非企業單位登記暫行辦法》,下列關于民辦非企業單位的財產及其管理的說法,正確的是( )。

A.民辦非企業單位合法財產中的非國有資產份額不得低于總財產的3/4

B.民辦非企業單位開辦資金來源于發起人的,應接受審計機關的監督

C.民辦非企業單位應當遵守國家財務管理制度,接受財政部門的監督

D.民辦非企業單位成立時的驗資報告,只能由具有驗資資格的會計師事務所出具

43.根據《民辦非企業單位登記暫行辦法》,由企事業單位、社會團體和其他社會力量舉辦的民辦非企業單位,應當申請( )登記。

A.民辦非企業單位(法人)

B.民辦非企業單位(合伙)

C.民辦非企業單位(個體)

D.民辦非企業單位(合資)

44.小劉經人介紹應聘到一家保潔公司工作并與其簽訂勞動合同。該保潔公司隨后將小劉派遣至某電影院從事保潔工作。根據《勞動合同法》,下列關于保潔公司對小劉勞務派遣的說法,正確的是( )。

A.電影院應與小劉簽訂勞動合同

B.電影院可以派小劉到其他單位工作

C.保潔公司應按月支付小劉工資

D.保潔公司與小劉的合同可以一年一簽

45.根據《就業促進法》,下列就業援助措施中,屬于應對就業困難人員實行的是( )。

A.提供崗位津貼

B.提供交通費補貼

C.提供最低生活保障

D.減免稅費

46.吳某與某軟件公司簽訂了勞動合同,期限為3年。合同簽訂后,公司支付9000元培訓費對吳某進行專業技術培訓,培訓結束后,雙方又簽訂了為期3年的服務期合同。工作一年后,吳某發現公司一直未給自己辦理社會保險,欲與公司解除勞動合同。根據《勞動合同法》,吳某正確的做法是( )。

A.應提前30日通知公司解除勞動合同,但應賠償公司損失

B.應提前20日通知公司解除勞動合同,無須賠償公司損失

C.可隨時通知公司解除勞動合同,但應向公司支付違約金

D.可隨時通知公司解除勞動合同,且無須向公司支付違約金

47.小張大學畢業后與某軟件公司簽訂勞動合同,雙方約定合同期限為2年。根據《勞動合同法》,下列關于小張試用期約定的說法,正確的是( )。

A.試用期不超過2個月

B.試用期不超過3個月

C.試用期結束后勞動合同開始生效

D.試用期內無需繳納社會保險費

48.鄭某與某皮具廠簽訂了勞動合同,合同規定實行計件工資制,每月標準為200件,每件10元。2010年9月,皮具廠為按時交貨,在征得工會同意后,安排鄭某等人在工作日加班。經過兩個月加班,鄭某完成了600件任務,廠方按每件10元支付工資,但鄭某認為還應支付加班費。下列關于鄭某要求加班費的說法,正確的是( )。

A.皮具廠實行計件工資制,無需向其支付加班費

B.皮具廠應按工作日加班標準向共支付加班費

C.皮具廠應按休息日加班標準向其支付加班費

D.皮具廠應按法定休假日加班標準向其支付加班費

49.根據,《勞動爭議調解仲裁法》,下列關于勞動爭議調解仲裁的說法,正確的是( )。

A.當事人申請勞動爭議仲裁后,不得自行和解

B.當事人必須以書面形式提出勞動爭議調解申請

C.勞動爭議當事人一方不愿意調解的,勞動爭議調解委員會不予調解

D.企業勞動爭議調解委員會由勞動行政部門、企業方和職工三方代表組成

50.根據《勞動爭議調解仲裁法》,下列爭議中,不屬于勞動爭議調解仲裁范圍的是( )。

A.張某要求公司支付其加班工資

B.陳某受工傷后,要求公司解決醫療費用

C.李某退休后,要求社會保險經辦機構及時發放退休全

D.王某對公司的除名不服,要求公司繼續履行勞動合同

(責任編輯:xll)

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