2018年中級經濟師《中級工商管理專業知識與實務》真題覆蓋率統計
一、單項選擇題(共60題,每題1分。每題的備選項中,只有1個最符合題意)
1.股份有限公司的股東以其( )為限對公司承擔有限責任。
A.個人資產
B.認購的股份
C.家庭資產
D.實繳的出資額
【答案】B
【解析】有限責任公司股東以其認繳的出資額為限對公司承擔責任,股份有限公司股東以其認購的股份為限對公司承擔責任。
【教材精講】第二章 第二節 知識點一、股東概述(五)股東的義務
教材P46
【考點串講】
【模擬題三】
【考前押密】
【臨考速成】
2.某企業充分調動高層管理人員的積極性和創造性由高層管理人員集體進行戰略制定和決策。而后逐步實施總經理的工作,重點是協調高層管理人員,使其達成一致。該企業的戰略實施模式是( )模式。
A.合作型
B.指揮型
C.文化型
D.增長型
【答案】A
【解析】合作型模式把戰略決策范圍擴大到企業高層管理集體之中,調動了高層管理人員的
積極性和創造性。協調高層管理人員成為管理者的工作重點。由于戰略建立在集體智慧的基礎上,從而提高了戰略實施成功的可行性。
【教材精講】第一章第一節知識點三、企業戰略的實施(二)企業戰略實施的模式
教材P5
【考點串講】
【模擬題一】
【考前押密】
【臨考速成】
3.某技術項目預期收益高開發成功率高,根據項目地圖法,該項目屬于( )類型項目。
A.白象
B.珍珠
C.牡蠣
D.面包和黃油
【答案】B
【解析】珍珠具有較高的預期收益和很高的成功概率。
【教材精講】第六章第二節知識點二、技術創新決策的評估方法(三)項目組合評估
教材P161
【考點串講】
【臨考點題一】
【考前押密】
【臨考速成】
4.某企業通過市場環境分析發現該企業的油漆業務市場機會低,面臨的威脅低,該企業的油漆業務屬于威脅-機會矩陣圖中的( )。
A.成熟業務
B.冒險業務
C.理想業務
D.困難業務
【答案】A
【解析】成熟業務。即低機會和低威脅的業務,在此條件下,是一種比較平穩的環境,企業一方面按常規經營取得平均利潤,另一方面也可以積蓄力量,為進入理想環境做準備。
【教材精講】第三章第二節知識點三、市場營銷環境分析
教材P71
【考點串講】
【精講例題】
【考前押密】
【臨考速成】
5.成品返修率屬于( )。
A.產品產量指標
B.產品產值指標
C.產品質量指標
D.產品品種指標
【答案】C
【解析】產品質量指標包括兩大類:一類是反映產品本身內在質量的指標,主要是產品平均技術性能、產品質量分等;另一類是反映產品生產過程中工作質量的指標,如質量損失率、廢品率、成品返修率等。
【教材精講】第四章第一節知識點二、生產計劃的概念與指標(二)生產計劃指標
教材P92
【考點串講】
【習題特訓】
【考前押密】
【臨考速成】
6.某企業高薪聘請頂尖專家組建研發部門專門攻克充電技術,從技術來源的角度看該企業的這種技術創新戰略屬于( )。
A.切入型戰略
B.合作創新戰略
C.技術跟隨戰略
D.自主創新戰略
【答案】D
【解析】根據技術來源的不同,可將企業的技術創新戰略分為自主創新戰略、模仿創新戰略和合作創新戰略。自主創新戰略是指企業通過自身的努力和探索產生技術突破,攻破技術難關,并在此基礎上依靠自己的能力推動創新的后續環節,完成技術的商品化,獲得商業利潤,實現預期目標的創新戰略。
【教材精講】第六章第二節知識點一、技術創新戰略(二)技術創新戰略的類型
教材P155
【考點串講】
【臨考點題二】
【考前押密】
【臨考速成】
7.企業通過互聯網展示商品圖像提供商品信息查詢來實現供需互動與雙向溝通。這體現了網絡營銷的( )。
A.多維性
B.交互式
C.經濟性
D.整合性
【答案】B
【解析】交互式,互聯網通過展示商品圖像、提供商品信息查詢,來實現供需互動與雙向溝通。
【教材精講】第九章第四節知識點一、網絡營銷的概念、特點(二)網絡營銷的特點
教材P248
【考點串講】
【模擬題三】
【考前押密】
8.某企業決定采用網絡市場間接調研方法進行市場調查可以采用的方法是( )。
A.網上觀察法
B.搜索引擎法
C.網上實驗法
D.在線問卷法
【答案】B
【解析】網絡市場間接調研主要是利用互聯網收集與企業營銷相關的市場、競爭者、消費者以及宏觀環境等方面的二手資料信息。網上查找資料主要通過三種方法:利用搜索引擎;訪問相關的網站,如各種專題性或綜合性網站;利用相關的網上數據庫。ACD屬于網絡市場直接調研方法。
【教材精講】第九章第四節知識點二、網絡市場調研的方法(二)網絡市場調查的方法
教材P249
【考點串講】
【模擬題二】
【考前押密】
【臨考速成】
9.某企業大力推廣“雙創”,允許員工兩年內離開本崗位,從事自己感興趣的創新工作。企業為員工提供資金設備等這種技術創新的內部組織模式屬于( )。
A.企業技術中心
B.新事業發展部
C.內企業
D.技術創新小組
【答案】C
【解析】美同學者吉福德·平肖第三在其著作《創業者與企業革命》一書中提出了內企業家的概念。內企業家是指企業為了鼓勵創新,允許自己的員工在一定限度的時間內離開本崗位工作,從事自己感興趣的創新活動,并且可以利用企業的現有條件,如資金、設備等。由于這些員工的創新行為頗具企業家的特征,但是創新的風險和收益均在所在企業內,因此稱這些從事創新活動的員工為“內企業家”,由內企業家創建的企業稱為“內企業”。
【教材精講】第六章第三節知識點一、企業技術創新的內部組織模式(一)內企業
教材P162
【考點串講】
【模擬題三】
【考前押密】
【臨考速成】
10.黨的十九大報告提出的技術創新體系的主體是( )。
A社會
B.政府
C.企業
D.市場
【答案】C
【解析】黨的十九大報告指出,要加快建設創新型國家。創新是引領發展的第一動力,是建設現代化經濟體系的戰略支撐。加強國家創新體系建設,強化戰略科技力量。深化科技體制改革,建立以企業為主體、市場為導向、產學研深度融合的技術創新體系,加強對中小企業創新的支持,促進科技成果轉化。
【教材精講】第六章第一節知識點三、技術創新的過程與模式(六)國家創新體系
教材P153
【考點串講】
11.根據物料在生產工藝過程中的流動特點企業生產物流可以分為( )。
A.工廠間物流和工序間物流
B.單件生產物流和成批生產物流
C.連續型生產物流和離散型生產物流
D.大量生產物流和單件生產物流
【答案】C
【解析】按照物料在生產工藝過程中的流動特點,企業生產物流可分為連續型和離散型兩種類型。
【教材精講】第五章第三節知識點二、企業生產物流的類型(二)工藝過程的特點
教材P128
【考點串講】
【精講例題】
【考前押密】
【臨考速成】
12.電子商務的本質是( )。
A.商務的全球化
B.商務的自動化
C.商務的一體化
D.商務的電子化
【答案】D
【解析】根本上來說,電子商務是以商務活動為主體,以計算機網絡為基礎,以電子化方式為手段,其本質是商務的電子化,是一種電子化的商務模式。
【教材精講】第九章第一節知識點一、電子商務的概念(二)電子商務的概念
教材P232
【考點串講】
13.電子商務的“四流”中具有雙向傳遞特點的是( )。
A.信息流
B.資金流
C.商流
D.物流
【答案】A
【解析】在整個電子商務活動中,商流、資金流、物流必然伴隨著信息的傳遞,一方面賣方向買方傳遞商品信息、結算信息、付貨信息,一方面買方向賣方傳遞購買信息、付款信息、收貨信息,這種信息的雙向傳遞過程是電子商務活動達成的一種必需手段。
【教材精講】第九章第一節知識點四、電子商務中的商流、資金流、物流、信息流(二)電子商務中商流、資金流、物流、信息流的關系
教材P236
【考點串講】
【精講例題】
【考前押密】
【臨考速成】
14.根據我國公司法,關于股份有限公司發起人的說法,正確的是( )。
A.發起人須半數以上,在中國境內有住所
B.公司不能設立時發起人對設立行為所產生的債務負有限責任
C.發起人不能是法人
D.發起人持有的本公司股份自公司成立之日起三年內不得轉讓
【答案】A
【解析】發起人要對公司設立承擔特殊義務和責任,因而其資格限制要嚴于一般股東。①自然人作為發起人應當具備完全民事行為能力;②法人作為發起人應當是法律上不受限制者;③發起人的國籍和住所受到一定限制。我國《公司法》規定,設立股份公司,其發起人必須一半以上在中國有住所。《公司法》對發起人轉讓股份的行為作了限制,規定發起人持有的本公司股份自公司成立之日起一年內不得轉讓。公司不能成立時,對認股人已繳納的股款,負返還股款并加算銀行同期存款利息的連帶責任。
【教材精講】第二章第二節知識點一、股東概述(二)股東的分類和構成
教材P44
【考點串講】
【臨考點題一】
【考前押密】
【臨考速成】
15.下列人力資源需求預測方法中能夠避免參加預測的專家因身體地位的差別,人際關系及群體壓力等因素對意見表達的影響的定性方法是( )。
A.德爾菲法
B.一元回歸分析法
C.人員核查法
D.轉換比率分析法
【答案】A
【解析】德爾菲法是在每位專家均不知除自己以外的其他專家的任何情況下進行的,因而避免了由于彼此身份地位的差別、人際關系以及群體壓力等原因對意見表達的影響,充分發揮了各位專家的作用,集思廣益,預測的準確度相對較高,因此這種方法的應用比較廣泛。
【教材精講】第七章第一節知識點三、人力資源需求與供給預測(一)人力資源需求預測
教材P181-182
【考點串講】
【臨考點題二】
【考前押密】
【臨考速成】
16.甲公司計劃開發生產A產品經測算投資A產品的標準離差率為40%,風險報酬系數為40%,則甲公司開發生產A產品的風險報酬率是( )。
A.15%
B.40%
C.16%
D.80%
【答案】C
【解析】風險報酬率=風險報酬系數×標準離差率×100%=40%×40%×100%=16%。
【教材精講】第八章第一節知識點二、風險價值觀念(三)風險報酬估計
教材P214
【考點串講】
【臨考速成】
17.某企業的商標有限期至2018年8月16日該企業于2018年10月11日辦理了續展手續,國家主管部門予以注冊則該商標的有效期至( )。
A.2028年10月10日
B.2028年10月11日
C.2028年8月15日
D.2028年8月16日
【答案】D
【解析】每次續展注冊的有效期為10年,自該商標上一屆有效期滿次日起計算。
【教材精講】第六章第四節知識點三、知識產權管理(一)知識產權的主要形式
教材P176
【考點串講】
【真題班】
【考前押密】
【臨考速成】
18.2018年10月10日,某股份有限公司半數董事提議召開董事會臨時會議根據我國公司法。該公司董事長應當于( )前召集和主持該會議。
A.2018年10月20日
B.2018年10月15日
C.2018年10月25日
D.2018年10月17日
【答案】A
【解析】我國《公司法》對于股份有限公司董事會臨時會議作了規定,明確了“代表十分之一以上表決權的股東、三分之一以上董事或者監事,可以提議召開董事會臨時會議。董事長應當自接到提議后10日內,召集和主持董事會會議”。
【教材精講】第二章第三節知識點一、董事會制度(三)董事會會議
教材P51
【考點串講】
【考前押密】
【臨考速成】
19.下列指標中能夠反映投資項目真實報酬率的是( )。
A.通貨膨脹率
B.已獲利息倍數
C.內部報酬率
D.獲利指數
【答案】C
【解析】內部報酬率,是使投資項目的凈現值等于零的貼現率。內部報酬率反映了投資項目的真實報酬率。
【教材精講】第八章第三節知識點一、固定資產投資決策(二)財務可行性評價指標
教材P223
【考前押密】
【臨考速成】
20.關于行業生命周期中成熟期的特征的說法,錯誤的是( )。
A.成本控制和市場營銷的有效性成為影響企業成敗的關鍵因素
B.市場迅速擴大
C.行業競爭激烈
D.行業由分散走向集中
【答案】B
【解析】進入成熟期后,一方面行業的市場已趨于飽和,銷售額已難以增長,在此階段的后期甚至會開始下降;另一方面行業內部競爭異常激烈,企業間的合并、兼并大量出現,許多小企業退出,于是行業由分散走向集中,往往只留下少量的大企業。產品成本控制和市場營銷的有效性成為企業成敗的關鍵因素。B是成長期的特征。
【教材精講】第一章第二節知識點一、企業外部環境分析(二)行業環境分析
教材P10
【考點串講】
【模擬題三】
【考前押密】
【臨考速成】
21.下列移動支付終端中用戶量最大的是( )。
A.掌上電腦
B.移動pos機
C.移動個人計算機
D.智能手機
【答案】D
【解析】移動支付是指用戶使用其移動終端(通常是手機)對所消費的商品或服務進行資金支付的一種支付方式。手機的用戶量是最大的。
【教材精講】第九章第三節知識點二、電子支付的分類(四)移動支付
教材P246
【考點串講】
【臨考點題一】
【臨考速成】
22.B公司將其持有的對A公司的債權轉成持有A公司的股權,此次重組會增加( )。
A.B公司的注冊資本
B.A公司的負債總額
C.A公司的注冊資本
D.B公司的負債總額
【答案】C
【解析】債轉股是指公司債權人將其對公司享有的合法債權轉為出資(認購股份)增加公司注冊資本的行為。帶來的效應包括:公司的債務資本轉成權益資本、該出資者身份由債權人身份轉變為股東身份。能夠使被投資公司降低債務負擔;能夠使債權人獲得通過債務企業上市、股權交易或股票回購方式收回全部投資的機會。
【教材精講】第八章第四節知識點二、并購重組方式及效應(四)債轉股與以股抵債
教材P229
【考點串講】
【考前押密】
【臨考速成】
23.下列生產類型企業中適合采用在制品定額法編制生產作業計劃的是( )。
A.單件生產類型
B.企業小批生產類型
C.企業中批生產類型
D.企業大量生產類型企業
【答案】D
【解析】在制品定額法也叫連鎖計算法,適合大批大量生產類型企業的生產作業計劃編制。
【教材精講】第四章第二節知識點三、生產作業計劃編制(一)在制品定額法
教材P97
【考點串講】
【臨考速成例題】
【考前押密】
【臨考速成】
24.關于企業愿景的說法,正確的是( )。
A.企業愿景等同于企業使命
B.企業愿景包括核心信仰和未來前景兩部分
C.企業愿景主要說明了企業的根本性質
D.企業愿景由公司董事長制定
【答案】B
【解析】企業愿景,是由企業內部的成員所制定,借由團隊討論,獲得企業一致共識,形成的大家愿意全力以赴的未來方向。企業愿景包括核心信仰和未來前景兩部分。企業使命說明了企業的根本性質與存在的理由。
【教材精講】第一章第一節知識點二、企業戰略的制定(一)確定企業愿景、使命與戰略目標
教材P3
【考點串講】
【精講例題】
【考前押密】
【臨考速成】
25.某企業統計研究發現年銷售額每增加1000萬元需增加管理人員、銷售人員和客服人員共36名新增人員,管理人員、銷售人員和客服人員的比例是1:5:3。該企業預計2019年銷售額比2018年銷售額增加2000萬元,根據轉換比率分析法,該企業2019年需要新增銷售人員( )人。
A.40
B.15
C.36
D.24
【答案】A
【解析】根據題干可知,每增加1000萬元需增加36名人員。現在預計增加2000萬元,所以需增加72名人員。分配率=72÷(1+5+3)=8,所以每一個比例代表8個人,現在銷售人員的比例是5,所以5×8=40人。
【教材精講】第七章第一節知識點三、人力資源需求與供給預測(一)人力資源需求預測
教材P182
【考點串講】
【串講例題】
【考前押密】
【臨考速成】
26.甲企業擬購買一項新技術。經預測,該技術可再使用5年。采用該項新技術后,甲企業產品價格比同類產品毎件可提高20元,預計未來5年產品的年銷量分別為6萬件、6萬件、7萬件、5萬件、5萬件。根據行業投資收益率,折現率確定為10%,復利現值系數見下表。
N | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 |
10% | 0.909 | 0.826 | 0.751 | 0.683 | 0.621 |
根據效益模型計算,該項新技術的價格為( )萬元。
A.396.58
B.332.62
C.443.74
D.460.26
【答案】C
式中:P為技術商品的價格;Bt為第t年被評估技術所產生的經濟效益;i為折現率;n為被評估技術的壽命。
20×(6×0.909+6×0.826+7×0.751+5×0.683+5×0.621)=443.74。
【教材精講】第六章第四節知識點一、技術貿易(三)技術價值的評估方法
教材P172
【考點串講】
【臨考點題一】
【考前押密】
【臨考速成】
27.在績效考核時,以企業戰略為導向,尋找驅動戰略成功的關鍵成功因素,并建立與之密切聯系的關鍵績效指標體系,通過對關鍵績效指標的跟蹤監測,衡量戰略實施過程的狀態并采取必要的修正。基于這種做法的績效考核方法是( )。
A.平衡計分卡
B.交替排序法
C.目標管理法
D.標桿超越法
【答案】A
【解析】平衡計分卡以企業戰略為導向,尋找能夠驅動戰略成功的關鍵成功因素,并建立與關鍵成功因素有密切聯系的關鍵績效指標體系。通過關鍵績效指標的跟蹤監測,衡量戰略實施過程的狀態并采取必要的修正,以實現戰略的成功實施及績效的持續增長。
【教材精講】第七章第二節知識點三、績效考核的步驟與方法(二)績效考核的方法
教材P192
【考點串講】
【臨考點題二】
【考前押密】
【臨考速成】
28.某公司將客戶細分為忠誠客戶和一般客戶這種細分屬于( )。
A.地理細分
B.行為細分
C.人口細分
D.收入細分
【答案】B
【解析】所謂行為細分,就是企業按照消費者購買或使用某種產品的時機、消費者所追求的利益、使用者情況、消費者對某種產品使用率、消費者對品牌(或商店)的忠誠程度、消費者待購階段和消費者對產品的態度等行為變量來細分消費者市場。
【教材精講】第三章第三節知識點一、市場細分(二)市場細分的標準
教材P71-72
【考點串講】
【模擬題二】
【考前押密】
【臨考速成】
29.某企業規定,“購貨量小于100臺,單價是100元;購貨量100臺及以上,單價是90元”。這種折扣定價策略屬于( )。
A.數量折扣
B.現金折扣
C.符合折扣
D.季節折扣
【答案】A
【解析】數量折扣,指根據購買數量的多少,分別給予不同的折扣。購買數量越多,折扣越大。典型的例子是“購貨100個單位以下的單價是10元,100個單位以上9元”。
【教材精講】第三章第四節知識點二、定價策略(四)定價策略
教材P81
【考點串講】
【精講例題】
30.企業將品牌、產品和服務的信息以新聞報道的方式在門戶網站傳播,這種網絡營銷屬于( )。
A.網絡口碑營銷
B.網絡直復性營銷
C.網絡軟文營銷
D.網絡事件營銷
【答案】C
【解析】網絡軟文營銷,又叫網絡新聞營銷,通過網絡上門戶網站、地方或行業網站等平臺傳播一些具有闡述性、新聞性和宣傳性的文章,包括一下網絡新聞通稿、深度報道、案例分析等,把企業品牌、人物、產品、服務、活動項目等相關信息以新聞報道的方式,及時、全面、有效、經濟地向社會公眾廣泛傳播的新型營銷方式。
【教材精講】第九章第四節知識點四、網絡營銷的方式(十二)網絡軟文營銷
教材P253
【考點串講】
【模擬題一】
【考前押密】
【臨考速成】
31.在企業銷售物流的效率評價指標中經濟效率指的是( )的比值。
A.迅速及時完成銷售物流量與銷售物流總完成量
B.銷售物流實現利稅與銷售物流資金占用
C.耗損量與銷售物流總完成量
D.準確無誤完成銷售物流量與銷售物流總完成量
【答案】B
【解析】經濟效率=銷售物流實現利稅/銷售物流資金占用。
迅速物流及時率=迅速及時完成銷售物流量/銷售物流總完成量
準確完成物流率=準確無誤完成銷售物流量/銷售物流總完成量
耗損率=耗損量/銷售物流總完成量
【教材精講】第五章第五節知識點三、企業銷售物流管理(三)企業銷售物流管理效果的評價
教材P144
【考點串講】
【考前押密】
【臨考速成】
32.某餅干生產企業不嚴格區分國內市場和國外市場,向國內外市場銷售相同品質和口味的餅干。該企業實施的國際化經營戰略是( )。
A.全球化戰略
B.體化戰略
C.多國化戰略
D.跨國戰略
【答案】A
【解析】全球化戰略是向全世界的市場推廣標準化的產品或服務,并在較有利的東道國集中進行生產經營活動,由此形成經驗曲線和規模經濟效益,以獲得高額利潤。
【教材精講】第一章第三節知識點五、國際化經營戰略(二)國際化經營戰略的類型
教材P26
【考點串講】
33.C2C電子商務指的是( )。
A.企業對消費者的電子商務
B.企業對企業的電子商務
C.企業對政府的電子商務
D.消費者對消費者的電子商務
【答案】D
【解析】C2C是指消費者與消費者之間的電子商務。
【教材精講】第九章第一節知識點三、電子商務的分類(三)按交易的主體分類
教材P235
【考點串講】
【臨考點題一】
【考前押密】
【臨考速成】
34.某烤箱生產企業邀請15名專家進行集體討論,首先要求專家以抽象化的“烘培”為主題,提岀各種烘培方法的奇思妙想;而后將問題貝體化為“烤箱功能″進入深入討論;最后該企業根據討論結果做出了決策,該企業采取經營決策方法是( )。
A.名義小組技術
B.德爾菲法
C.哥頓法
D.頭腦風暴法
【答案】C
【解析】哥頓法,又稱提喻法。該法由美國學者哥頓發明,是一種由會議主持人指導進行集體討論的定性決策方法。首先由會議主持人把決策問題向會議成員作籠統的介紹,然后由會議成員(即專家成員)海闊天空地討論解決方案;當會議進行到適當時機,決策者將決策的具體問題展示給會議成員,使會議成員的討論進一步深化,最后由決策者吸收討論結果,進行決策。
【教材精講】第一章第四節知識點四、企業經營決策的方法(一)定性決策方法
教材P30
【考點串講】
【臨考點題一】
【考前押密】
【臨考速成】
35.某有限責任公司成立后擬召開第一次股東大會,根據我國公司法此次會議的召集人應為( )。
A.出資最多的股東
B.董事會
C.監事會
D.過半數股東推選的股東
【答案】A
【解析】按照《公司法》要求,首次股東會會議由出資最多的股東召集和主持,依照法律規定行使職權。
【教材精講】第二章第二節知識點二、有限責任公司的股東會(二)股東會的種類及召集
教材P47
【考點串講】
【臨考速成】
36.反映企業現實生產能力的是( )。
A.查定生產能力
B.計劃生產能力
C.設計生產能力
D.審核生產能力
【答案】B
【解析】計劃生產能力也稱現實生產能力,它是企業在計劃期內根據現有的生產組織條件和技術水平等因素所能夠實現的生產能力。它直接決定了近期所做生產計劃。
【教材精講】第四章第一節知識點一、生產能力(二)生產能力的種類
教材P87
【考點串講】
【考前押密】
【臨考速成】
37.在績效考核時,為每一職位的各個考核維度設計出評分量表,量表上的每個分數刻度都對應典型行為的描述性文字,供考核者在對考核對象進行評價打分時參考這種方法稱為( )。
A.評級量表法
B.書面鑒定法
C.關鍵事件法
D.行為錨定評價法
【答案】D
【解析】行為錨定評價法是把評級量表法與關鍵事件記錄法結合起來,取二者之所長的方法。這種方法為每一職位的各個考核維度都設計出一個評分量表,量表上的每個分數刻度,都對應有一些典型行為的描述性文字說明(即所謂行為錨定),供考核者在對考核對象進行評價打分時參考。
【教材精講】第七章第二節知識點三、績效考核的步驟與方法(二)績效考核的方法
教材P192
【考點串講】
【模擬題二】
【考前押密】
【臨考速成】
38.消費者對某種商品有強烈的需求,但市場卻無法滿足,這種需求狀態屬于( )。
A.下降需求
B.潛伏需求
C.過量需求
D.充分需求
【答案】B
【解析】潛伏需求是指消費者對某種產品有強烈的需求,但現實情況下無法實現的狀態。
【教材精講】第三章第一節知識點四、市場營銷管理的任務
教材P67
【考點串講】
【串講例題】
【考前押密】
【臨考速成】
39.假定為貼現率,n期先付年金終值可以用n期后付年金終值乘以( )求得。
A.
B.
C.
D.(1+i)
【答案】D
【解析】n期先付年金與n期后付年金的付款次數相同,但由于其付款時間不同,n期先付年金終值比n期后付年金的終值多計算一期利息。因此,在n期后付年金終值的基礎上乘上(1+i)就是n期先付年金的終值。先付年金終值F=A·(F/A,i,n)(1+i)。
【教材精講】第八章第一節知識點一、貨幣的時間價值概念和風險價值觀念(二)貨幣的時間價值計算
教材P210
【考點串講】
【考前押密】
【臨考速成】
40.假設企業某種材料的年需求量為4000噸,單價為10000元/噸,單次訂費用為400元,每噸年保管費率為0.8%,則該種原材料的經濟訂貨批量為( )。
A.200
B.150
C.250
D.190
【答案】A
式中:c0為單次訂貨費;D為貨物的年需求量;c1為單位貨物單位時間的保管費;P為貨物單價;H為單位保管費率,即單位物料單位時間保管費與單位購買價格的比率。
【教材精講】第五章第四節知識點三、企業庫存管理與控制(三)經濟訂貨批量模型
教材P138
【考點串講】
【習題特訓】
【考前押密】
【臨考速成】
41.某上市公司決定聘任獨立董事,根據我國公司法,下列人員中,不得擔任該公司獨立董事的是( )。
A.在該公司附屬企業任職的人
B.在持有該公司1%已發行股份的股東單位任職的人
C.3年前持有該公司3%已發行股份的人
D.持有該公司0.5%已發行股份的人
【答案】A
【解析】下列人員不得擔任獨立董事:①在上市公司或者其附屬企業任職的人員及其直系親屬、主要社會關系;②直接或間接持有上市公司已發行股份1%以上或者是上市公司前10名股東中的自然人股東及其直系親屬;③在直接或間接持有上市公司已發行股份5%以上的股東單位或者在上市公司前5名股東單位任職的人員及其直系親屬;④最近一年內曾經具有前三項所列舉情形的人員;⑤為上市公司或者其附屬企業提供財務、法律、咨詢等服務的人員;⑥公司章程規定的其他人員;⑦中國證監會任定的其人員。
【教材精講】第二章第三節知識點三、股份有限公司的董事會(四)關于獨立董事
教材P57
【考點串講】
【模擬題三】
【考前押密】
【臨考速成】
42.倉儲使消費者可以在任何季節都能購買到糧食,這主要體現了倉儲管理的( )功能。
A.供需調節
B.配送與流通加工
C.貨物運輸能力調節
D.價格調節
【答案】A
【解析】供需調節功能是指生產和消費不可能完全同步。一些產品的需求季節性很強,消費有很強的波動性,然而其生產卻是均衡的;相反,像糧食等產品,生產節奏有間隔而消費則是連續的。這兩種情況都產生了供需不平衡,這就需要有倉儲作為平衡環節加以調控,把生產和消費協調起來。
【教材精講】第五章第四節知識點一、企業倉儲管理概述(二)企業倉儲管理的功能
教材P132
【考點串講】
【考前押密】
【臨考速成】
43.為了適應消費者對手機大屏功能的需要了,某公司推出6英寸手機,全面替代現有的5英寸手機,從技術創新對象的角度來看,這種創新屬于( )。
A.集成創新
B.產品創新
C.工藝創新
D.原始創新
【答案】B
【解析】基于技術創新對象將技術創新分為產品創新和工藝創新。經濟合作與發展組織(0ECD)的界定是,為了給產品用戶提供新的或更好的服務而發生的產品技術變化。產品創新時間建立在產品整體概念基礎上以市場為導向的系統工程,是功能創新、形式創新、服務創新多維交織的組合創新。
第六章第一節知識點二、技術創新的分類(一)基于技術創新將技術創新分為產品創新和工藝創新
教材P146-147
【教材精講】
【考點串講】
【臨考點題】
【考前押密】
【臨考速成】
44.企業給員工繳存的住房公積金屬于( )。
A.個人激勵薪酬
B.基本薪酬
C.福利
D.群體激勵薪酬
【答案】C
【解析】從我國目前的情況看,法定福利主要包括以下幾項內容:
(1)法定的社會保險,包括基本養老保險、基本醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險,企業要按照員工工資的一定比例為員工繳納保險費。
(2)住房公積金
(3)公休假日
(4)法定休假日
(5)帶薪休假
【教材精講】第七章第三節知識點五、激勵薪酬與福利的設計(二)福利的內容與管理
教材P207
【考點串講】
【模擬題一】
【考前押密】
【臨考速成】
45.下列活動中,屬于價值鏈輔助活動的是( )。
A.成品儲運
B.技術開發
C.生產加工
D.原料供應
【答案】B
【解析】輔助活動是指用以支持主體活動而且內部之間又相互支持的活動,包括采購、技術開發、人力資源管理和企業基礎職能管理。
【教材精講】第一章第二節知識點二、企業內部環境分析(二)價值鏈分析
教材P14
【考點串講】
【精講例題】
【考前押密】
【臨考速成】
46.在估算項目營業現金流量時,營業現金流出量不包括( )。
A.廣告費
B.折舊費
C.直接材料費
D.直接人工費
【答案】B
【解析】一般設定投資項目的每年銷售收入為營業現金流入量,付現成本(需要當期支付現金的成本,不包括折舊)為營業現金流出量。
【教材精講】第八章第三節知識點一、固定資產投資決策(一)現金流量估算
教材P221
47.下列企業人力資源計劃中,將目標定為優化部門編制和人員結構的是( )。
A.薪酬激勵計劃
B.人員使用計劃
C.人員培訓開發計劃
D.勞動關系計劃
【答案】B
【解析】人員使用計劃優化部門編制和人員結構,改善績效、合理配置、加強職務輪換等。
【教材精講】第七章第一節知識點一、人力資源規劃的含義與內容(二)人力資源規劃的內容
教材P180
【考點串講】
【臨考速成】
48.根據“五力模型”,下列情形中,供應者具有較強談判能力的是( )。
A.購買者的購買量大
B.購買者具有自主生產所購買產品的潛力
C.行業中替代品的數量多
D.行業中供應者的數量少
【答案】B
【解析】購買者可以通過壓價、要求提供更好的質量和服務,使供應者相互傾軋;來極大地影響企業。當一個購買者或一批購買者具有以下特征時,便具有較強的談判能力,購買供應者的大部分產品或服務;具有自主生產該產品的潛力;有許多可供替代的供應者;轉向其他供應者的成本很低。
【教材精講】第一章第二節知識點一、企業外部環境分析(二)行業環境分析
教材P11
【考點串講】
49.某國有獨資公司擬改組監事會,確定監事會共有成員9人,根據我國公司法,該公司改組后監事會成員中職工代表不得少于( )人。
A.3
B.2
C.1
D.4
【答案】A
【解析】我國《公司法》規定,國有獨資公司監督機構成員包括國有資產監督管理機構派出的專職監事和職工代表出任的監事。其中職工代表的比例不得低于1/3。
【教材精講】第二章第五節知識點四、國有獨資公司的監督機構(一)監事會的組成
教材P64
【考點串講】
【精講例題】
【考前押密】
【臨考速成】
50.將貨物按訂單要求從流通據點運送到收貨人的物流活動稱為( )。
A.分銷
B.包裝
C.配送
D.分流
【答案】C
【解析】配送是按客戶的訂貨要求,在物流據點進行分貨、配貨工作,并將配好的貨物送交收貨人的物流活動。
【教材精講】第五章第一節知識點二、企業物流的內容、分類和作業目標(一)企業物流的內容
教材P118
【考點串講】
【臨考點題一】
【考前押密】
【臨考速成】
51.下列電子商務系統的設計開發活動中,應該優先實施的是( )。
A.功能設計
B.網站設計
C.數據庫設計
D.結構設計
【答案】A
【解析】
(1)功能設計
(2)流程設計
(3)網站設計
(4)數據庫設計
(5)系統開發
【教材精講】第九章第二節知識點四、企業實施電子商務的運作步驟(四)系統設計與開發
教材P243
【考點串講】
【模擬題一】
【考前押密】
【臨考速成】
52.普通股每股市價與每股盈利的比率稱為( )。
A.市盈率
B.市凈率
C.市銷率
D.息稅前盈余率
【答案】A
【解析】市盈率是某種股票普通股每股市價(或市值)與每股盈利(或凈利潤總額)的比率。
【教材精講】第八章第四節知識點三、企業價值評估(二)市盈率法
教材P229
【考點串講】
【考前押密】
【臨考速成】
53.生產企業采購管理最基本的目標是( )。
A.發現有競爭力的供貨商
B.減少存貨投資和貨損損失
C.確保生產經營的物資需要
D.改善企業內外部的工作關系
【答案】C
【解析】企業采購管理的總目標可用一句話表述為:以最低的總成本提供滿足企業需要的物料和服務。可以把這個總目標具體分解為以下幾個基本目標:
(1)確保生產經營的物資需要
(2)降低存貨投資和存貨損失
(3)保證并提高采購物品的質量
(4)發現和發展有競爭力的供應商
(5)改善企業內部與外部的工作關系
(6)有效降低采購成本
【教材精講】第五章第二節知識點一、企業采購管理(三)企業采購管理的目標和原則
教材P122
【考點串講】
【模擬題一】
【考前押密】
【臨考速成】
54.某企業在其新產品上市時,將價格定的很高,以求盡可能的在短期內獲得高額利潤,這種新產品定價策略屬于( )。
A.分檔定價策略
B.撇脂定價策略
C.溫和定價策略
D.滲透定價策略
【答案】B
【解析】撇脂定價策略指在新產品上市之初,將價格定得很高,盡可能在短期內賺取高額利潤。
【教材精講】第三章第四節知識點二、定價策略(四)定價策略
教材P79
【考點串講】
【模擬題一】
【考前押密】
【臨考速成】
55.某企業生產的電視機統一使用“星×”品牌,同時對不同型號的電視機分別冠以“逸×”、“揚×”、“彩×”等名稱以突出產品的個性形象,這種品牌戰略屬于( )。
A.統一品牌戰略
B.核心品牌戰略
C.獨立品牌戰略
D.主副品牌戰略
【答案】D
【解析】主副品牌戰略是以一個成功品牌作為主品牌,涵蓋企業的系列產品,同時又給不同產品起一個富有魅力的名字作為副品牌,以突出產品的個性形象。
【教材精講】第三章第五節知識點三、品牌戰略(二)品牌戰略的類型
教材P86
【考點串講】
【模擬題一】
【考前押密】
【臨考速成】
56.庫存物料由于變質所造成的損失屬于( )。
A.訂貨成本
B.沉沒成本
C.倉儲成本
D.機會成本
【答案】C
【解析】倉儲成本,是指維持庫存物料本身所需花費,包括存儲成本、搬運和盤點成本、保險和稅收以及庫存物料由于變質、陳舊、損壞、丟失等造成損失及購置庫存物料所占用資金的利息等。
【教材精講】第四章第四節知識點三、庫存控制(二)庫存的合理控制
教材P103
【考點串講】
【真題班】
【考前押密】
【臨考速成】
57.某企業進行基本薪酬設計時,第三薪酬等級的薪酬區間中值為3000元,薪酬浮動率為20%,則該薪酬等級的區間最高值為( )元。
A.4800
B.3600
C.3000
D.2400
【答案】B
【解析】區間最高值=區間中值×(1+薪酬浮動率)=3000×120%=3600元。
【教材精講】第七章第三節知識點四、基本薪酬設計(一)基本薪酬設計的前提
教材P202
【考點串講】
【真題班】
58.下列零部件和產品中,不屬于在制品的是( )。
A.半成品
B.辦完入庫手續的成品
C.毛坯
D.入庫前成品
【答案】B
【解析】所謂在制品是指從原材料、外購件等投入生產起到經檢驗合格入庫之前,存在于生產過程中各個環節的零部件和產品。通常根據所處的不同工藝階段,把在制品分為毛坯、半成品、入庫前成品和車間在制品。
【教材精講】第四章第四節知識點二、在制品控制(一)在制品的概念
教材P102
【考點串講】
59.生產控制的首要步驟是( )。
A.形成反饋報告
B.檢驗實際執行情況
C.確定控制的標準
D.執行修正方案
【答案】C
【解析】(一)制定控制的標準(二)根據標準檢驗實際執行情況(三)控制決策(四)實施執行。
【教材精講】第四章第三節知識點二、生產控制的基本程序
教材P99
【考點串講】
【考前押密】
【臨考速成】
60.O2O電子商務實現線上與線下協調集成,其本質屬于( )。
A.O2O電子商務
B.C2C電子商務
C.B2C電子商務
D.B2O電子商務
【答案】C
【解析】O2O電子商務是指線上與線下協調集成的電子商務。O2O是B2C的一種特殊形式。
【教材精講】第九章第二節知識點三、電子商務的交易模式及一般流程(四)O2O
教材P241
【考點串講】
【模擬題一】
【考前押密】
【臨考速成】
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