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2010年人力資源管理師理論知識練習九

發表時間:2010/8/4 15:10:12 來源:互聯網 點擊關注微信:關注中大網校微信

一、單選題

1、勞動是公民的權利,對公民來說,意味著享有()在內的勞動權。
(A)就業權和休息權
(B)就業權和物質幫助權
(C)就業權和擇業權
(E) 就業權和享受教育權

2、勞動法律關系的客體是()
(A) 勞動者
(B) 用人單位
(C) 勞動力
(D) 工會組織

3、勞動法為勞動力作為生產要素在市場上的()提供了法律條件。
(A) 合理流動
(B) 危害程度
(C) 正向流動
(D) 逆向流動

4、載人航天器沿著軌道運行,屬于()謂語句
(A) 名詞性
(B) 主謂
(C) 動詞性
(D) 形容詞性

5、按照()分類,電腦病毒通常有引導型、應用型和系統型三類
(A) 傳染方式
(B) 危害程度
(C) 表現性質
(D) 表現形式

6、人力資源是“活”資源,它具有()
(A) 能動性、周期性和磨損性
(B) 物質性、可用性和無限性
(C) 物質性、可用性和有限性
(D) 經濟性、可用性和無限性

7、()不屬于統計的基本職能
(A) 信息
(B) 監督
(C) 咨詢
(D) 服務

8、摩擦性失業是勞動力供給與需求在結合過程中()所造成的暫時失業。
(A) 政策失誤
(B) 偶然失調
(C) 反映遲鈍
(D) 措施不當

9、工資的教育程度差距是由勞動者接受()所決定的。
(A) 教育的層次
(B) 教育的水平
(C) 教育的年限
(D) 教育的范圍

10、勞動力市場規則可以概況為()
(A) 公正、公平與等價
(B) 公平、等價與合法
(C) 公正、等價與合法
(D) 公平、合理與合法

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